Diversité et inclusion

La diversité et l’inclusion sont des valeurs de la société québécoise partagées par Dunton Rainville. Tout au long de ses 65 ans d’existence, Dunton Rainville a toujours offert à ses employés un environnement de travail accueillant et stimulant, propice à l’épanouissement personnel et professionnel.

Chez Dunton Rainville, la contribution de chaque personne au développement et à la réussite de l’entreprise est privilégiée et reconnue, indépendamment de ses origines ethniques ou culturelles, de son genre, de sa religion, de ses croyances, de son état matrimonial, de son handicap, de son âge ou de son orientation sexuelle.

Les chances de recrutement et d’avancement au cabinet sont égales pour tous. Le cabinet est d’ailleurs convaincu que la diversité et l’inclusion contribuent à enrichir les organisations d’expériences variées et de perspectives différentes et innovantes sur le monde, devenues incontournables dans le cadre de toute stratégie d’expansion.

C’est par cette ouverture d’esprit que nous pouvons compter sur un bassin élargi de talents exceptionnels qui sauront contribuer à l’atteinte de nos objectifs d’affaires tout en assurant la rétention de notre capital humain.

Cette approche fondée sur le respect de la personne guide au quotidien les actions de tous les membres du cabinet dans l’intérêt de tous.